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2月10日至11日，百威亞太首席供應鏈與物流官程衍俊、可持續發展與采購副總裁楊凱帶領能源流體、釀造、質量及創新等團隊一行23人蒞臨蘇墾麥芽公司開展交流活動。集團公司黨委委員、副總經理王立新出席，農發公司、麥芽公司及揚州大學相關人員參加交流。王立新對程衍俊和楊凱一行的到訪表示熱烈歡迎，對百威專家團隊給予蘇墾麥芽公司幫助支持表示感謝。他指出，此次百威專家團隊親臨現場進行指導，對蘇墾麥芽公司工藝創新、技術提升、節能減排等工作起到巨大幫助作用，蘇墾麥芽公司要虛心學習、努力消化，確保專家團隊的指導意見起到實質性作用；要繼續打造企業核心競爭力，借鑒百威先進管理經驗，實施精細化管理，持續提升蘇墾麥芽公司核心影響力。他希望，雙方本著開放包容、相互借鑒原則，向更深層次、更全方位、更多領域開展深入合作，最終以共享、共建實現共贏。程衍俊對蘇墾麥芽公司取得的成就表示肯定。他指出，蘇墾麥芽公司與百威啤酒集團已經開展了十多年業務合作，并由供需關系上升為戰略共贏伙伴，特別是近年來雙方在啤酒大麥新品種聯合育種上進行的深度探索融合，在開發新品種技術研究上齊頭并進，共同開拓創新，希望雙方能夠早日實現“啤麥原料生產本土化”

2月9日，集團公司黨委副書記、總經理胡兆輝在集團總部會見百威亞太首席供應鏈與物流官程衍俊、可持續發展與采購副總裁楊凱（Jan Clysner）一行并座談。集團公司黨委委員、副總經理王立新出席座談會。胡兆輝對程衍俊和楊凱的到來表示歡迎。他指出，江蘇農墾是全省規模最大、現代化水平最高的國有農業企業集團，利潤指標連續多年位居全國農墾首位和省屬企業前列，蘇墾農發是全國首家國有農業全產業鏈一體化經營的上市公司，率先在全國農墾建成農產品全程質量安全控制體系。百威是全球最大的啤酒釀造企業，百威亞太長期引領亞太地區啤酒行業發展，注重從源頭上保證產品質量。雙方經營理念契合、資源優勢互補，在20多年的友好合作中，始終堅持互信互助、風雨同舟，取得豐碩成果。面向未來，他希望雙方繼續堅持開放包容、精誠合作、互利共贏的合作理念，逐步拓展新領域、深層次、全方位合作，不斷提高產業發展質量和效益。程衍俊對江蘇農墾改革發展取得的成績表示贊賞。他指出，江蘇農墾擁有豐富的土地資源，現代農業全產業鏈一體化經營優勢顯著，百威在大麥、大米育種加工和酒花生產、市場營銷等啤酒產業鏈上下游均有較強實力，希望雙方在推動大麥生產加工本地化等

2022年2月7日，集團公司黨委副書記、總經理、蘇墾農發股份公司董事長胡兆輝到蘇墾米業調研指導工作，集團公司黨委委員、副總經理、蘇墾農發股份公司黨委書記王立新陪同調研。調研會上，胡兆輝認真聽取了蘇墾米業公司的工作匯報，對公司過去一年取得的成績表示充分肯定，并鼓勵大家再接再厲、再創輝煌。圍繞集團“十四五”強核戰略實施，他指出，要深入學習貫徹習近平總書記關于糧食安全的重要論述，切實扛起省委省政府賦予江蘇農墾“糧食安全國家隊、現代農業示范區、農業對外合作排頭兵”的使命擔當，以更加有力的舉措、更加務實的作風，發揮龍頭企業應有作用、展現產業鏈主應有作為。關于今年工作，他要求，一要把準基調控運營，要密切關注集團公司戰略布局和動態調整步伐，按照“高位企穩、穩中求進、進中有質”的總基調，有序推進各項改革和發展工作，確保企業運營行穩致遠。二要瞄準目標謀發展，要緊扣主要經濟指標，充分發揮全產業鏈協同一體化核心競爭力，做大做強核心產業、做專做精龍頭企業、做響做亮品牌形象，在加快建設現代農業大基地、大企業、大產業、大糧商上作出新的貢獻。三要看準時機求突破，要提高站位、著眼未來，充分利用國內和國際兩個市場、兩種

1月26日下午，蘇舜公司召開黨史學習教育專題民主生活會，集團公司黨委書記、董事長魏紅軍，黨委委員、副總經理姜建友，董事會秘書孟亞平出席會議。蘇舜公司黨委通報了本次民主生活會準備情況和上一年度民主生活會整改落實情況，黨委班子進行對照檢查，班子成員作個人對照檢查并開展批評和自我批評。魏紅軍在點評中指出，本次專題民主生活會會前溝通到位、準備充分，會議程序規范、主題突出，自我批評深刻，相互批評中肯，整改措施明晰，充分體現了蘇舜新班子的新面貌新氣象。他強調，要在持續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上做表率、立新功。深刻領會“兩個確立”的決定性意義和實踐要求，堅決捍衛“兩個確立”。以更高的站位、更廣的視野、更寬的胸襟，對標對表新發展理念，堅定發展信心，保持發展定力，堅持打基礎、固根本、利長遠，讓干部職工對企業未來發展前景充滿信心。要在始終踐行以人民為中心的發展思想上做表率、立新功。堅持全心全意為職工服務的根本宗旨，把以職工為中心的發展思想貫穿各項工作，聚焦“急難愁盼”常態化辦實事、長效化解難題，保障職工政策性權益，有效緩解職工工作壓力。創新優化考核機制，加大績效考核力度，保證薪酬機制適

1月25日下午，集團公司黨委書記、董事長魏紅軍到農墾物業公司，看望慰問困難黨員，送上慰問金和新春祝福。魏紅軍與陸顥云、夏明陽2名困難黨員親切交談，仔細詢問了他們的困難情況，囑咐他們要保重身體，保持樂觀心態，樹立戰勝困難的信心和決心，并向兩名困難黨員的家人送上新春祝福。陸顥云、夏明陽表示，感謝集團公司黨委的關心關愛，在新的一年里將更加努力工作，樂觀向上，為公司的創新發展貢獻自己的力量。

1月24日，蘇墾農發“爭創紅旗黨支部”第四季度評選會在蘇墾大廈1208會議室召開。集團公司黨委委員、副總經理、農發公司黨委書記王立新出席并講話。會議指出，開展“爭創紅旗黨支部”活動是蘇墾農發黨委貫徹落實全面從嚴治黨要求，扎實推進公司基層黨建“五聚焦五落實”三年行動計劃，發揮基層黨支部先進引領和示范帶動作用的一次創新實踐和有效實踐。兩年來，通過“爭”紅旗、“保”紅旗的比學趕超形式，黨支部的工作活力日益增強，黨建工作好思路、好做法不斷涌現，黨建創新水平得到進一步提升。主要表現在“四個進一步”，黨建業務融合能力進一步提升，黨支部整體凝聚力進一步提升，黨建工作創新動力進一步提升，帶領帶動作用發揮進一步提升。王立新在講話中指出，要注重目標引領，推動黨組織規范化。要以標準化建設為抓手，建立章法有度、責任明確、運轉高效的黨建工作機制，使基層黨組織在做什么、怎么做和達到什么程度上創有目標、干有方向。他強調，要堅持典型引路，激發黨建生機活力。要充分激發基層黨組織和黨員的進取心、榮譽感，營造爭當先進、爭創優秀的濃厚氛圍，形成持續長效的示范引領效應。他要求，要堅持責任導向，夯實黨建工作基石，認真貫徹落實“黨

1月21日，黃海召開黨史學習教育專題民主生活會，集團公司黨委委員、紀委書記李旭東出席會議并點評。黃海農場公司黨委通報了本次民主生活會準備情況和上一年度民主生活會整改落實情況，黨委班子進行對照檢查，班子成員作個人對照檢查并開展批評和自我批評。李旭東作點評，他指出，黃海黨委班子成員之間的批評出于公心，真點問題，點真問題，有真抓真改的決心，查找問題具體，批評嚴肅認真，整改方向清楚，達到統一思想、凝聚力量目的。他要求，要堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦；要切實扛起全面從嚴治黨的政治責任；要強化擔當，奮力推動公司高質量發展；要倍加珍惜和維護團結，匯聚發展合力；要堅持守土有責，守土盡責，全面抓好疫情防控、安全生產、和諧穩定、幫扶慰問、節儉文明過節等各項工作。

1月24日上午，2021年度墾區黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會在南京召開，回顧黨建工作情況，查找存在的不足，明確今后的努力方向，進一步增強抓基層黨建的政治自覺、思想自覺、行動自覺，不斷提升黨建工作質效，以高質量黨建引領保障高質量發展。集團黨委書記、董事長魏紅軍作點評講話，集團黨委副書記、總經理胡兆輝主持會議。集團黨委領導姚準明、姜建友、劉克英、李旭東、王立新出席會議。會上，蘇墾農發、崗埠、三河、寶應湖、濱淮、新洋、新曹、東壩頭、海安、麥芽、蘇舜、大華等12個單位黨組織書記作會議述職，34個單位作書面述職。魏紅軍對會議述職逐一點評，肯定成績、指出問題、提出要求。與會人員對述職情況進行了測評。魏紅軍指出，2021年，在省委、省國資委黨委的正確領導下，墾區上下堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，準確把握新時代黨的建設總要求和黨的組織路線，認真學習貫徹習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話精神，認真學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，認真貫徹落實省第十四次黨代會精神，弘揚偉大建黨精神，開展黨史學習教育，黨的全面領導得到堅持，黨的建設得到加強，墾區政治生態持續優化，

凜冬當前，卻是歲寒情暖時。1月17日，正值農歷小年，集團公司黨委書記、董事長魏紅軍看望慰問中山大廈困難職工，為他們送上慰問品和慰問金，并致以新春祝福和誠摯問候。魏紅軍一行入戶進企，先后走訪困難職工周婷和闞道軍，與他們促膝交談、親切交流，詳細了解他們的身體、家庭和生活情況，感謝他們為公司發展做出的貢獻，囑咐他們好好保重身體，鼓勵他們樹立信心，克服困難樂觀生活，并祝他們在新的一年里身體健康、闔家歡樂。

1月25日下午，集團公司黨委書記、董事長魏紅軍到蘇舜公司慰問困難職工，代表集團公司黨委送上組織的關懷和新春的祝福，集團公司董事會秘書孟亞平及審計部負責人陪同慰問。在困難職工張新輝的出租房中，魏紅軍詳細詢問了他手術后的身體狀況和工作生活情況，在聽聞張新輝家庭收入微薄、自身還要負擔妹妹的學費時，對其勇擔家庭責任表示肯定，叮囑蘇舜公司要繼續做好幫扶工作，將企業的關懷和溫暖送到困難職工的心坎上。隨后，魏紅軍來到蘇舜公司，慰問了一位替父治病已負債百萬的困難職工陶鋮康，在仔細詢問其父病情和家庭收入后，表示組織上將會持續關心，鼓勵他積極樂觀面對生活，增強戰勝困難的勇氣和信心。張新輝、陶鋮康表示，感謝集團公司黨委無微不至的關懷和幫助，今后將會一如既往的努力工作，保持樂觀向上的心態，為企業發展上新臺階貢獻自己的力量。

1月20日下午，集團公司黨委委員、總會計師劉克英到勤奮藥業慰問困難職工，送上集團公司黨委的關心和新春祝福。集團公司總經理助理錢伯彬等陪同慰問。劉克英詳細詢問困難職工王小龍、陸波的生活狀況、醫療費用和家庭困難，鼓勵他們要依靠組織、堅定信心、克服困難。王小龍、陸波表示，感謝集團公司黨委對他們的關心和幫助，一定要戰勝困難，在自己的工作崗位上好好工作。

1月21日，集團公司黨委委員、副總經理王立新到寶應湖參加黨史學習教育專題民主生活會。為開好此次民主生活會，農場公司黨委會前深入開展學習研討，廣泛征求意見建議，認真組織談心談話，全面檢視查擺問題，確保民主生活會取得實效。會上，農場公司黨委書記匯報了上一年度民主生活會整改落實情況，代表黨委班子作對照檢查，并帶頭作個人對照檢查，班子成員逐一進行對照檢查，開展批評和自我批評。王立新在點評中指出，農場公司班子民主生活會準備工作充分，規定動作扎實有效，自選動作創新拓展，個人材料緊扣主題，問題準、分析透，批評與互相批評開門見山、實事求是，整改措施針對性和可操作性強，達到了交流思想、紅臉出汗、增進團結、推進工作的目的。他強調，要在持續深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想上當表率、做示范，在始終踐行以人民為中心的發展思想上當表率、做示范，在勇于擔當作為推動高質量發展上當表率、做示范，在全面從嚴治黨永遠在路上的執著上當表率、做示范，旗幟鮮明講政治，把黨史學習教育作為終身的課題，建立健全常態化機制，以實際行動捍衛“兩個確立”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，不斷開創各項工作的新局面，喜迎黨的“二十大

春節將至，歲寒情深。1月21日，集團公司黨委委員、副總經理王立新看望慰問寶應湖農場公司生活困難職工，為他們送上慰問品和慰問金，并致以新春祝福和誠摯問候。王立新一行先后來到一分場、劉圩居委會，分別看望慰問了朱正權、王德清兩戶困難職工，與他們親切交談，傾聽他們的心聲和期盼，詳細了解他們的生產生活、收入支出、身體健康、家庭狀況等情況，鼓勵他們要樂觀向上，安心治病，堅定信心，努力把日子越過越好，并叮囑農場公司領導要多關心關愛生活困難職工，真心實意地幫助他們解決實際問題，讓他們切實感受到黨的關懷與溫暖，過一個愉快、祥和的春節。

1月21日下午，蘇墾金橋公司召開了黨史學習教育專題民主生活會，集團公司黨委委員、總會計師劉克英出席會議并作點評。蘇墾金橋公司黨委首先通報了本次專題民主生活會準備情況和上一年度民主生活會整改落實情況，黨委班子進行對照檢查，班子成員緊扣會議主題作個人對照檢查并開展批評與自我批評。劉克英對蘇墾金橋公司專題民主生活會作了點評，她指出，此次會議蘇墾金橋公司會前準備充分、會上批評深刻坦誠、措施務實具體，達到了溝通思想、找準問題、增進團結、形成共識的目的。她要求蘇墾金橋公司黨委，要在持續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率、立新功，要在始終堅定以人民為中心的發展思想上作表率、立新功，要在勇于擔當作為，推動高質量發展上作表率、立新功，要在廉潔自律推動全面從嚴治黨上作表率、立新功。蘇墾金橋公司黨委書記代表黨委領導班子作了表態發言。